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採用情報─採用担当者から─

当社のポイント

「もっとも古くあるためには、もっとも新しくあらねばならない」が、当社の基本姿勢です。

当社は、創業120年余りを数える伝統のある印刷会社です。そのように長く続けてこられたのも、当社の社是にある「もっとも古く、もっとも新しく」の精神があるからです。30年ほど前に、当時の活版印刷から現在の主流であるオフセット印刷技術にいち早く移行したのも当社ですし、20年前には、「印刷のデジタル化」にも取り組み、編集から印刷までの先進的な生産工程を実現しました。
また、印刷産業は、「製造業」ではなく「情報サービス産業」であるという方針で、国内で初めての「タウン情報誌」の発行や、企画提案力を高めるためのプロジェクトにも積極的に参加してきました。「就職情報誌」の発行、イベント事業への参入、印刷物で作成したデジタルデータをさまざまなメディアで活用するためのシステム開発なども行っています。
印刷が主ですが、インターネットなども含め、「工場のある企画会社」として、社是の精神の実現に、これからも積極的に取り組みます。

採用のポイント

時代のトレンドに敏感な、コミュニケーション能力を高められる人材にめぐり会いたい。


カシヨが求める人材像

  • 相手の話をしっかり聞き、理解できる
  • 相手を尊重しながら自分の考えを伝えられる
  • 探究心があり、新しい知識を習得し続けることができる
  • 自ら考えて責任のある答えを導き出せる
  • 前向きで改善意欲がある
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